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题名:
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带团队一定要会心理学 / 周剑熙著 , |
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ISBN:
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978-7-115-55768-1 价格: CNY49.80 |
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语种:
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chi |
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载体形态:
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229页 图 21cm |
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出版发行:
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出版地: 北京 出版社: 人民邮电出版社 出版日期: 2021.5 |
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内容提要:
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《带团队一定要会心理学》的姊妹篇, 针对新生代员工表面上服从管理, 实际上工作没有干劲、效率低的问题, 从了解员工行为背后的心理动机开始, 详细介绍如何通过重构团队的行为准则引导员工积极改变、通过双向沟通让员工主动思考和行动、通过授权赋予员工参与感和成就感、通过激励强化员工内驱力、通过回顾让员工看到成长, 从而帮助团队管理者带出更高效的团队。 |
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主题词:
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企业形象 管理心理学 |
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中图分类法:
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F272-05 版次: 5 |
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其它题名:
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发掘新生代员工的内驱力 |
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主要责任者:
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周剑熙 著 |
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责任者附注:
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周剑熙, 科技成果转化 (机械工程) 高级工程师, 中华讲师网特邀讲师。 |