|
题名:
|
专业技术人员提高自身绩效的路径与方法 / 主编张永 , |
|
ISBN:
|
978-7-5150-1327-5 价格: CNY28.00 |
|
语种:
|
chi |
|
载体形态:
|
196页 23cm |
|
出版发行:
|
出版地: 北京 出版社: 国家行政学院出版社 出版日期: 2014.10 |
|
内容提要:
|
近年来, 越来越多的企业事业单位开始推行绩效管理的方法和工具, 在很多专业技术人员密集的组织, 绩效管理也得以普及。然而, 对于专业技术人员这一特殊的群体, 其工作内容更多具有自主性、知识性和创造性的特征, 在对这类人的绩效管理实践当中, 常常出现以下一些问题: 一是重“考核”, 轻“管理”, 二是重“流程”, 轻“人员”, 三是重“控制”, 轻“策略”。针对上述问题, 本书希望从专业技术人员个体的视角, 对绩效管理的本质进行解读, 同时重点介绍了个体自身绩效提升的策略和方法。 |
|
主题词:
|
专业技术人员 人事管理 |
|
中图分类法:
|
C962 版次: 5 |
|
主要责任者:
|
张永 主编 |
|
附注:
|
专业技术人员继续教育规划教材 |