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题名:
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最优薪酬结构安排与股权激励: 如何让管理者获得工作动力 / 谢作渺 , |
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ISBN:
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978-7-302-16085-4 价格： CNY25.00 |
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载体形态:
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214页 23cm |
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出版发行:
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出版地： 北京 出版社： 清华大学出版社 出版日期： 20070101 |
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内容提要:
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管理者持股激励一直是业界关注的一个热点问题，在学术界和企业界经常听到不同的声音，争论焦点集中在持股对管理者是否有激励作用。实践表明，很多时候管理者持股并不产生激励，原因到底出在哪里？本书认为管理者应该分享企业剩余索取权，也就是说管理者持股是有必要的，但持股多少，在什么条件下持股，在不同的情况下持多少量最合适等是我们最关心的问题，也是本书所探讨的重点问题. |
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主题词:
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企业管理 |
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中图分类法:
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F272.92 版次： |